Игорь Ткачев Грандмастер

Как быть успешным на работе и остаться самим собой?

Современный человек не мыслит себя без работы. Иногда он не мыслит себя вне работы. Часто он и есть сама работа. Именно та основная одна треть короткого жизненного мгновения, от которой напрямую зависят две другие, и часто зависят его счастье, судьба и даже жизнь.

suphakit73, Shutterstock.com

Успех на работе, способность выживать в корпоративных джунглях, обходить одних и ладить с другими в непростой рабочей атмосфере давно превратились в искусство и науку, которым более-менее успешно обучают, уделяя внимание, как правило, одним и тем же материальным и физическим аспектам. Я также хотел бы предложить вниманию уважаемого читателя некоторые свои рекомендации, которые могут пригодиться тем, кто не только впервые ступает на скользкий и полный опасностей трудовой путь, но и еще хочет сохранить внутреннюю гармонию и психическое здоровье.

Совет первый (разумный): на работе, в первую очередь, оставайтесь самим собой.

Либо работа создана для вас, либо вы созданы для работы, либо придется подстраиваться под работу. Последнее встречается гораздо чаще первых двух вместе взятых. Самый лучший работник — это тот работник, который лучше всех соответствует своему месту, своей должности и всей той часто напридуманной мишуре, которую на вас, как на новогоднюю елку, радостно и помпезно вешает ваша новая работа. На одном месте от вас будут ждать неуемной активности и креативности, на другом, напротив, исполнительности и вдумчивости, на третьем — просто физической выносливости и крепких нервов.

По молодости лет захочется примерить предложенную яркую маску и ринуться в этот буйный маскарад, со всей юношеской дурью, в неистовой попытке всем всё доказать и показать. Но со временем игра в чужом спектакле, под маской и чужим именем, когда непременно ещё обнаружатся и ложь, и обман, и банальная приземленность человеческих устремлений, начнут тянуть на дно. А умение не предавать себя и оставаться собой и с собой, пускай и не самым совершенным, позволят дольше оставаться на плаву.

Совет второй (мужской): никогда не женитесь на своей работе.

Как бы вы не были влюблены в свою работу, всегда помните, влюбленность — еще не повод для женитьбы. Работа, какой бы прекрасной вам не казалась, не заслуживает такого серьезного к себе отношения, если она — не оно, как минимум, дело всей вашей жизни.

Пашете ли вы на ниве активных продаж, разрабатываете ли дизайн новой центрифуги для вечного двигателя, или руководите целым заводом — то, что вы с таким усердием, не покладая живота своего и не жалея нервов, делаете сейчас на всеобщее благо, очень скоро никому не понадобится, а о вас, очень скоро, никто и не вспомнит. А даже если и понадобится, и даже если кто и вспомнит, то надо ли оно вам тогда будет? И поэтому умерьте свои неуемные перфекционизм и трудоголие, расходуйте силы вдумчиво, помните, что вы работаете, чтобы жить, а не живете, чтобы работать. И что от работы кони дохнут, а люди сгорают.

Совет третий (практический): на работе, как в боксе — никогда не выкладывайтесь до конца, и как в покере — не выдавайте всех козырей.

Это замечательно, что вы — человек честный и порядочный во всех отношениях. Но не забывайте, что на работе большинство далеко не так честно и порядочно, как вам хочется думать, и там существуют негласные правила, которые негласно гласят: кто успел, тот и съел. Каждый блюдет свой интерес, и работодатель тоже, придерживая все время съезжающую набок маску приличия. А поторопившись, по понятным причинам, показать все свои способности и таланты в самом начале своей карьерной лестницы, как бы не застрять у ее подножья навсегда. Вашими замечательными умениями повосхищаются какое-то время, но скоро к ним привыкнут, как к чему-то обычному и постоянному, и станут ждать большего. Человеку ведь свойственно всегда ждать большего. От других — тем более. Работодателю — тем паче.

Совет четвертый (мистический): верьте в удачу и ждите удобного случая.

Какими бы закоренелыми скептиками мы ни были, но удача, или для нас хаотичное, малопонятное и глупое, а на самом деле, вполне закономерное стечение многих обстоятельств, все же существует. Вы можете совершенно случайно, на третий день, проходя мимо в туалет, ответить на звонок, который предназначался не вам, а кому-то другому, чтобы услышать: «Мы хотим заключить с вами солидный контракт». Или год и три месяца, до посинения, окучивать одного жирного клиента, чтобы в один прекрасный день вся слава совершенно случайно и несправедливо упала в руки вашему боссу, который до сегодняшнего дня ни сном, ни духом… Возможно все, и к этому надо быть готовым. Впрочем, на работе, больше чем к своей удаче, надо быть готовым к удаче других.

Совет пятый (противоречивый): создайте себе имидж и заставьте в него поверить.

У любой известной персоны есть имидж. То есть его официальное, чисто выбритое, с широкой улыбкой лицо. Полумаска-полулицо. Полу-я, полу-кто-то еще, еще выше, лучше, сильнее. Конечно, чтобы оставаться самим собой, как в п. 1, придется найти некий здоровый баланс между первым и вторым. Но и быть все время самим собой, со своими принципами и настроениями, вряд ли получится. Поэтому важно понять, какой вы есть на самом деле и каким можете стать в профессиональном смысле, и совмещать первое со вторым. Главное, не заиграться, не дать профессиональной маске срастись со своим лицом.

Совет шестой (несерьезный): не воспринимайте свою работу слишком серьезно.

Серьезность в деле, профессионализм и полная самоотдача — конечно, замечательные характеристики всякого делового человека. Но если вы — не профессиональный хирург в операционной, не относитесь к своей центрифуге для вечного двигателя или продаже косметики с излишней серьезностью. Представьте, что работа — это всего лишь игра. Ваш рабочий стол с телефонами — это сцена. А вы — в главной роли. Помните, как сказал барон Мюнхгаузен придворным — работникам местного двора: «Ваша беда в том, что вы слишком серьезны»? Расслабьтесь и поваляйте дурака — а повезет, глядишь, на дурака и удача клюнет. А может статься, ваше дуракаваляние за новую бизнес-тактику воспримут, у вас учиться начнут — жизнь все-таки смешная штука.

Совет седьмой (философский): помните, что всё проходит — пройдет и это.

Всё скорее рано, чем поздно, заканчивается. Работа, как и все остальное в этой жизни, имеет неизбежную и часто довольно скорую тенденцию заканчиваться, как на сегодня, так и лет через пять-десять, превращаясь из тяжелой и неинтересной, в легкую и вполне пригодную для мемуаров или рыбацких рассказов друзьям под пиво.

Как бы вас не мучил сегодняшний день или никак не заканчивающаяся рутинная беспросветность, помните: все это очень скоро закончится, порастет быльем и канет в Лету. И тогда вам, еще не раз, конечно же, взгрустнется…

Опубликовано 24.10.2013
Дата первой публикации 23.10.2013

ШколаЖизни.ру рекомендует

Комментарии (46):

Чтобы оставить комментарий зарегистрируйтесь или войдите на сайт

Войти через социальные сети:

  • Да я не против этих, которые менеджеры. Работала с менеджерами по продажам в одной команде. Были среди них и хорошие ребята . Но вот сути этой "профессии" не понимаю, хоть убей. Техническое мышление что ли, мешает.

     
  • Плюсую каждый пункт статьи!
    Главное понимать, что важнее: работа или жизнь, и совместить трудносовместимое.
    Как часто я сокрушалась о том, какой я фигнёй занимаюсь, хотя и была не (простигосподи) менеджером, а вполне востребованным техническим специалистом. Работу свою понимала, но вот любить - увольте, я жить люблю
    читать дальше →

     
  • Уже в ночи прочитала - очень хорошо, хотя ненавижу пронумерованные советы "как правильно жизнью жить".
    Опыт, такая практичная, "прикладная" философия, легкий юмор - все к месту, все стройно, логично, убедительно и очень узнаваемо.
    Спасибо.

    Оценка статьи: 5

     
  • Спасибо, полезные советы. Предлагаю также всегда помнить, что инициатива наказуема: проявил инициативу - тебе же поручили сделать - тебя же накажут за то, что не так сделал.

    Оценка статьи: 5

     
    • Владимир Иванец, проходили-)

      Но все-таки, не хотелось бы, чтобы раз-два попробовав и потерпев неудачу, молодой специалист навсегда превратился в серую мышь, тихо сидящую вот в том углу "нашего дружного коллектива".

      Не здесь, так в другом месте инициатива будет не наказана, а вознаграждена. Не сейчас, так позже.

      Возможно нужно свое стоячее болотцо сменить на какое-ить озерцо с проточной водой.

      Хотя в конце, так или иначе, не избежать вопросов, вроде "А зачем?"

      Но в любом случае, не стоит живот свой класть на алтарь работы. Это лишнее.

       
      • Сергей Дмитриев Сергей Дмитриев Профессионал 24 октября 2013 в 15:01 отредактирован 24 октября 2013 в 15:02

        Игорь Ткачев, я в последнее время очарован "наставлением, как жить от оружейника Шипунова": "Надо зарабатывать тем, что хорошо умеешь делать".-Просто и исчерпывающе.

        Увы, часто родные-близкие хоЧУт, чтоб ты занялся тем, что им больше нравится, кем они тебя хотели бы видеть.

        Поэтому надо культивировать способность поступать вопреки сонму обстоятельств. В этом я согласен с тезисами предыдущей статьи о влияниях на нас окружающих.

        Оценка статьи: 5

         
        • Сергей Дмитриев, ну вот я хорошо сексом занимаюсь. Прямо-таки талант у меня, неутомим и все-такое. Но я не хочу зарабатывать таким примитивом. И что?

          Помните, популярных совактеров: Папанова, Брондукова и т.д. Они были комическими актерами, хорошо умели толпу смешить. А с тоской мечтали о Гамлетах, Мышкиных или вообще быть не актером, а садоводом.

          Так что несовершенен Ваш Шипунов: хорошо делать - одно, любить и иметь стремление - другое.

          А вообще, Вы (и Шопенгауэр-)правы: счатлив тот, кто счастлив своим счастьем. Быть собой - такое счастье. И так тяжело.

           
  • Понравилась мне статья, у меня во многом отношение к работе, как и в советах, представлено.

    А вот как обойтись без всегдашнего - но. То есть понравилась старья, но есть нюанс.
    Вот отчего и почему, при прочтении таких статей складывается впечатление, что все как один у нас менеджеры. Все заключают договора, ищут клиентов, живут в террариумах офисов, вроде как производят некий продукт, а вот каков результат такой многоумной трудовой деятельности, это всегда за рамками.

    Понятно, что не нужны мне подробности, мне просто интересно - конечный продукт, что на выходе имеется, пусть и наивно скажу – вклад в народное хозяйство, в экономику, есть у таковых трудовых затрат? Эффективность в конце концов.

    Вот медицинским сестрам, начинающим учителям, воспитателям, мастерам погрузо-разгрузочных работ, да о чем я, есть ЕТКС, подойдут такие советы. Ой, не знаю. И возникает натурально подозрение, так-ли хороша статья

    Но в общем и целом посыл весьма приемлем. Спасибо, знать надо об этом - Наша работа это всего лишь наша работа.

    Оценка статьи: 5

     
    • Марианна Власова Марианна Власова Бывший главный редактор 24 октября 2013 в 12:45 отредактирован 24 октября 2013 в 12:47

      Брюханова Ирина, на любой практически работе есть сама работа и есть взаимоотношения с коллегами и начальством. Медсестрам, воспитателям, учителям как раз советы будут очень полезны, а мастера погрузочно-разгрузочных работ, дворники, посудомойки, плотники и сантехники, не читающие статей, до пенсии проработают на своем месте.
      И кстати, производится и завозится сейчас всего столько, и желающих выполнять низкоквалифицированную работу столько, что самая нужная работа - организатор, он же менеджер.

      Оценка статьи: 5

       
      • Сергей Дмитриев Сергей Дмитриев Профессионал 24 октября 2013 в 15:30 отредактирован 24 октября 2013 в 18:23

        Марианна Власова, грузчиком и дворником посчастливелось поработать. Вы не представляете, сколько очарования и удовольствия в этих работах, сразу виден конечный результат, простор для творчества и много других преференций.

        Оценка статьи: 5

         
        • Марианна Власова Марианна Власова Бывший главный редактор 24 октября 2013 в 15:53

          Сергей Дмитриев, да, а главное - можно вести себя с начальством как угодно, всё равно ты ему нужен, а не он тебе. Чуть посложнее работа и схема начисления оплаты - всё, работнику уже приходится подстраиваться под начальство.

          Оценка статьи: 5

           
      • Марианна Власова,

        У меня сразу такая картинка нарисовалась - Пока медсестричка будет под старшую подстраиваться, так и в вену укол мне не «запузырит», а у меня с венами проблемы. Вот и получается, что есть работа и есть взаимоотношения, что главнее…. Но таки Вы правы, знать нужно про свою работу всё и не только в рамках квалификации.

        Оценка статьи: 5

         
        • Марианна Власова Марианна Власова Бывший главный редактор 24 октября 2013 в 14:42

          Брюханова Ирина, в рамках взаимоотношений медсестер они, например, выясняют, кто именно будет Вашими сложными венами заниматься. И если у медсестрички нормальные отношения со старшей, она легко ее, более опытную, попросит сделать это вместо себя. Так ближе?

          Оценка статьи: 5

           
          • Марианна Власова, Да, так ближе. Наверно так оно и есть - наладь отношения в коллективе и всё получится в профессии, это я стала вспоминать совсем уж своих старых учителей.

            Оценка статьи: 5

             
    • Игорь Ткачев Игорь Ткачев Грандмастер 24 октября 2013 в 12:44 отредактирован 24 октября 2013 в 12:45

      Брюханова Ирина, без эффективности, вклада, тому самому менеджеру, в первую очередь никуда. Времена СССР, когда сидел годами в нирване, давно прошли. Результат - все. Увы.

      Вы правы. Поначалу нужно и рвать, и метать. Доказывать и показывать. Набивать шишки и набираться опыта. И хорошо, что в юной наивности пребываем относительного всего.

      А поправки и коррективы каждый пускай вносит свои.

       
      • Игорь Ткачев, А вот это уже совсем другое – результат это всё. Так для меня очень приглядно. А взаимоотношения в коллективе, что уж скрывать, всякое бывает, но все равно профессионализм это есть главное и нечего его скрывать. Мы на работу ходим работу работать, а не шуры-муры разводить.

        Оценка статьи: 5

         
        • Игорь Ткачев Игорь Ткачев Грандмастер 24 октября 2013 в 13:37 отредактирован 24 октября 2013 в 13:38

          Брюханова Ирина, понимаете, с возрастом и некотрым опытом, понимаешь, что на работе и за работой проходят лучшие годы жизни. А место это, это дело, редко бывает комфортным, приятным, как и люди, с которыми мы работаем - чего греха таить. Радости мало. Стресса много. Цели - эфемерные, ложные, внушенные нам боссом, партией, родителями... и превращаешься в щедринского коня, который пашет с утра до вечера, и уже не знает, для чего, и так и здыхает, чтобы с него содрали шкуру и забыли... кто вообще нас загнал в эти восьми-десятичасовые рамки, до 60 годов??? Это вообще наша жизнь или чья-то чужая?

          Вся эта конкуренция, крысиные бега, бонусы и почет - пустое. Во всяком случае, они перестают иметь ту значимость, которую имели в начале. И хорошо, когда человек это понимает не к пенсии, а в начале своего рабпути.
          И поэтому, лично для меня, хоть ты ракеты строишь, хоть забор красишь - это лишь работа.

          Одним словом, я уже об этом говорил...

           
          • Игорь Ткачев, Вот у меня восприятие несколько другое, не могу я свою работу назвать крысиными бегами. Может и есть во мне некая эмоциональная глухота, касающаяся только моей работы, но даже совсем уж по молодым годам, я не воспринимала свою трудовую деятельность, как нечто ужасное, а бывали времена, приходилось потрудиться. В самые тяжелые годы кроме основной работы, несколько подработок имела. А почет и бонусы, не выраженные в материальном эквиваленте, фигня это всё.

            Я, наверное, забыла о главном сказать - я люблю свою работу, не только потому, что она мне интересна, но я вообще-то там деньги зарабатываю. Вот и прояснилась всё - деньги, возможности связанные с этими крашенными бумажками, вот и зачем мы работаем.

            Кому-то не надо ничего, кому-то надо много, но никто не может отринуть от себя влияние денег на их жизнь, вот и трудимся-работаем, претерпеваем и стонем, шучу, но как известно – в каждой шутке, есть только доля шутки.

            В части вашего выражения - проходят лучшие годы, это ж какие такие лучшие годы в жизни есть, как не сама жизнь со всеми ее годами. Не, не понимаю, все года свои люблю, пусть еще будет маленько таких годов, успею еще на пенсии покряхтеть

            Оценка статьи: 5

             
            • Игорь Ткачев Игорь Ткачев Грандмастер 24 октября 2013 в 14:47 отредактирован 24 октября 2013 в 14:48

              Брюханова Ирина, я не говорю о том, что все ужасно. Но пытаюсь подняться над суетой - смотреть с философской т.з. и точки зрения все жизни. Ну, и как понимаете, с практической тоже.
              Ну, и, как Вы понимаете, никому не говорю, как надо-)

              Счастлив будет не тот, кто отринет деньги, или напротив, начнет их зарабатывать мешками, а тот, кто поймет, что ему нужно - много денег или парение над суетой и будет следовать своей истине - ведь на разных этапах - по-разному. И у каждого свой путь.

              На мой взгляд, мы должны понимать, для чего деньги и держать их на том месте. Хорошо, когда они - лишь средство, а не основная цель. И когда ты ими владеешь, а не они тобой.

              Ну, а в остальном мы не договоримся - да и не надо, это нормально: я давно работаю с женщинами, обычными, номальными, и знаю, как они любят и ценят деньги - у них семьи, и они любят блеск и лоск (это не ради гендерных прений, как Вы понимаете). В Париж там съездить. Пятнадцатые по счету туфли купить. А мне в Париж не надо. Я знаю, что там. И туфель мне двух пар достаточно.
              Такое вот внимание к мелочам - деньгам.

              А я, что я? Я зарабатывал столько, сколько не знал, куда потратить. Что мне это дало? Продавал свой талант торгашам, сам им был, страдал от стресса - жизнь была не мила.
              Был без работы, свободный как ветер - было хорошо, но от тоски и безделья маялся - все-таки человек дела и долга. Идеальная ситуация - когда денег столько, сколько бей-но надо. И дело любимое (но любимым вечно он быть не может - есть люди, которые готовы всю жизнь делать одно и тоже, а есть те, кто достигнув ч-т за год, начинает маяться).
              Нет здесь универсального рецепта. Но свое понимание я изложил.

               
  • К сожалению, приходится признать правоту основных тезисов автора. Увы, чаще всего так оно и есть.
    Особенно "моим" пунктом показалось - не показывайте сразу все, на что способны, потом будут требовать еще и еще. Только вчера вспоминала... Попалась в этот капкан, много лет от меня требовали больше, чем от других, на порядок. И я старалась "соответствовать"! Ведь это же так стыдно, когда от тебя ждут чего-то особенного, а ты не можешь! В итоге надорвалась, пришлось все бросить, совсем. Сейчас зовут часто, но, в основном, только туда, где другие работать не могут и не хотят. И я уже не хочу.
    Жаль, что такие статьи читаешь, когда уже поздно. Нас этому не учили, увы.

    Оценка статьи: 5

     
    • Маргарита Ромашкина,
      увы, так и есть. Всем нам подавай больше. Ценить, продолжительное время, стабильную профессиональную хорошо сделанную работу, спсобны немногие. Ну, и возят на тех, кто везет.

      Из недавнего: шел мимо какого-то телефона, зазвонили, ответил. Голос уверенный, солидный, любезный, обещающий счастье на земеле. Поверили. Сделали заказ. Я пошел дальше по своим делам.
      Начальство интересуется, чей такой солидный клиент, кто нашел? Сначала сказал, что просто шел мимо. Но оно не верит. Глаза блестят. Слюна течет. Ладно, люди, пускай будет как вы хотите: да, мой.
      Подбросил ему пару мыслей о том, как нарабатывал, разговаривал - ну хочет оно этого. Как ребенок соску. Дам ему.
      Но ведт просто счастливый случай-)

      А до этого, полгода раскручивал транснациональную корпорацию чего-то там. Наконец, с нервами и бессонными ночами, родили контракт. А тут выплывает этот клиент у кого-то в имейлах. Ну, и тот начинает, понятным образом, раскручивать тему, что его он, этот клиент (забыв, что я его, клиента, для общения "одолжил" на время). Как нарабатывал, не спасл ночами, подлец.
      Я и так, и сяк. Объяснял как мог, что мое дитятко, внутриутробное... не поверили. Ну и ладно-))) Я себе уже все доказал-)

       
  • Просто блестяще!!!

    Браво, Маэстро!

    Полная гармония стиля и содержания : и подача мастерская (чего стоит одна разбивка на пункты!), и читать интересно, и советы все в точку.

    Оценка статьи: 5

     
  • Не ожидал, что на такую тему можно так хорошо написать. Спасибо, всё примерил на себя, увы, с большим запозданием

    Оценка статьи: 5

     
    • Игорь Ткачев Игорь Ткачев Грандмастер 24 октября 2013 в 09:44 отредактирован 24 октября 2013 в 13:05

      Сергей Дмитриев, с запозданием - не опозданием.
      Форматное мышление - вот и хорошо-()

      А с янки, Сергей, эти советы применимы?

       
      • Игорь Ткачев, у янкОВ своя и неплохая система образования, профориентации, отбора и повышения квалификации.

        Кандидаты на популярную работу медсёстрами проходят жёсткие курсы для получения лицензии в течение двух(?) лет.

        По моим наблюдениям все на любой работе работают усердно и не стыдятся любой работы, очень много "летунов" по советским стандартам. Смена даже места жительства в порядке вещей, недавно трое наших соседей снялись с насиженных мест, причём один вместе с трэйлером. Два других долго пустовали. Картинки очень живописные, трогательные и романтичные.

        Оценка статьи: 5

         
        • Сергей Дмитриев, блин, ну я ж Вам не про систему образования и все такое. Я ж Вам про жизнь!

          Ну замкнутый круг ведь: учеба - работа - прокакал все - снова работа и т.д. У них философский взгляд на вещи присутствует? Или в в рационально-практической плоскости?

           
  • Полностью согласен, Игорь, с Вашими советами!

    Оценка статьи: 5