• Мнения
  • |
  • Обсуждения

Евгений Артемов (EvgenArt)

Сергей Дмитриев, зачем нам американцы
Вы нашим-то предлагали подобное?

Евгений Антонов, в случаях описанных в статье успех возникал спонтанно, стихийно. Вот создал Мередит сервис YouTube, а дальше уже сами пользователи раскрутили проект до невероятных масштабов. Тут не было проектирования, сложных расчетов и мониторинга рынка. Они пришли, увидели и победили.

Сергей Дмитриев,а вы предлагали кому-нибудь сотрудничество?

Евгений Антонов,
Как видите есть одна особенность: многие реализовали интересные замыслы после того, как появилась личная потребность.
А уже потом оказалось, что точно такие же потребности у миллионов людей. И они ничего не искали, они только удовлетворили свой личный интерес.

Сергей Дмитриев,
Вы имеете в виду что-то наподобие аналитической службы интернет-ресурсов?
Если вдуматься - идея хорошая. Можно работать удаленно, иметь партнеров в других странах.

Лаура Ли, спасибо за Ваш комментарий.
Думаю Вам известно, в психологии есть такое понятие "поведенческая модель". Оно подразумевает совокупность характеристик и качеств, которые составляют то или иное поведение - успешное и наоборот. Психологи структурировали и выделили основные шаблоны, структуры и создали "образцы" успешного поведения, модели. В частности об этом идет речь в НЛП.
Так вот, моя статья и показывает модели успеха. Никто не мешает проницательному читателю проанализировать и выделить основные структуры такого поведения.

Это самое лучшее оправдание деятельности работодателя, Наталья Дюжинская!
Ведь мы взяли тебя на работу, "пригрели", научили и вырастили.
Но каждый добивается лишь одного: максимально удовлетворить свой интерес, и если вчерашнему выпускнику не понравится копеечная зарплата, которую ему будет платить дядя с джипом, он развернется и уйдет.Ну и хорошо, ведь таких выпускников сотни, тысячи и кто-то обязательно придет на его место и воздаст благодарность за то что его "взяли с 0".
Какой "0"? Вы о чем говорите? Значит достойной оплаты труда вообще не может быть у выпускника ВУЗа? Значит априори он "0" и с его затратами сил и времени можно не считаться?

Фрол Фролкин, на сегодняшний день ситуация как раз выглядит иначе. Если родители, заплатив своему ребенку тысячи у.е. за образование еще могут содержать его два-три года после окончания ВУЗа, то пожалуйста: развивайтесь, нарабатывайте стаж! А если родители отдали последние деньги за образование, а на выходе имеют результат: чтобы нормально получать с дипломом юриста, нужно два-три года, а то и больше, работать за копейки, за которые даже квартиру не снимешь, не говоря уже о создании своей семьи.

Иван Петров, относительно по-другому. По крайней мере, выпускник технического факультета, скажем тот же программист, знает, что его зарплата, пускай не самая высокая, даст ему возможность самостоятельно существовать.
В юриспруденции все сведено на минимум оплаты и максимум времени.

Я думаю, что люди получившие юридическое образование и работающие в сфере юриспруденции поймут меня. Для того чтобы основать свою юридическую фирму или хотя бы предоставлять юридические услуги как физическое лицо-предприниматель нужен не только житейский опыт, но и еще непосредственный опыт по специальности. Получается замкнутый круг - сначала платишь огромные деньги за юридическое образование, потом работаешь за минимальные нищенские зарплаты, а потом, через годы практики начинаешь получать достойную зарплату или создаешь свой бизнес. Вот и весь смысл работать "не на себя".