Владимир Старостин

  • Владимир Старостин
    • Статус
    • Дебютант
    • Рейтинг
    • 4.8255
    • Д.Р.
    • 6 сентября 1973 г.
    • Страна
    • Россия
    • Город
    • Миасс
    • Сайт
    • http://www.knigotorgovec.com  

    Дата регистрации: 18.01.2007
    Последний раз был(а) на сайте: 18.05.2008 в 16:16

  • Рейтинг и просмотры

    Место в рейтинге авторов за месяц 139
    Место в рейтинге авторов за год 356
    Место в абсолютном рейтинге 3650
    Просмотров всех статей 53550
    Просмотров профиля 5456
    Опубликовано статей 1
    Добавлено комментариев 9
    Максимальная оценка за статью:
    Можно ли получить хорошую работу, не имея высшего образования? (4.8255)

  • О себе

    Владимир Старостин - автор Руководства "Как гарантированно устроиться на высокооплачиваемую работу". Прошёл трудный путь от станочника до начальника отдела кадров. Занимаясь кадровой политикой крупной торговой организации, разработал собственную концепцию найма на работу, позволяющую, как показывает практика, гарантированно устраиваться почти на любую работу как в России, так и в странах СНГ.

Последние комментарии

Абсолютно с Вами согласен по всем пунктам! Ваш пример с банковским работником - действительно в точку (я сам знаком с одним таким человеком).

Умственную работу, именно так! И не программист (согласен, что для данной профессии, всё же, необходимо образование - самоучка далеко не уедет.

В общем, Владимир, Вы меня правильно поняли и я рад этому! Приятно общаться, когда знаешь, что тебя понимают.

Я согласен с Вами, Владимир, особенно насчёт разницы между людьми с высшим образованием и людьми без оного. "почти" - именно то самое слово! Лично я встречал немало людей, имеющих высшее образование, но с дурными манерами и неправильной постановкой речи. И наоборот.

Конечно, у каждого работодателя свои взгляды и пристрастия. Но, на мой взгляд, очень важно для соискателя иметь собственное мнение на этот счёт и не зацикливаться на отсутствии вышки. Мне практически ежедневно приходится встречаться с людьми, которые хотят устроиться на определённую работу, хотя они, без всякого сомнения, могли бы претендовать на более лучшую должность. Именно отсутствие высшего образования их останавливает, они не могут перешагнуть через внушённый им стереотип. Ситуацию надо менять!

Насчёт профессии строителя и наёмного работника я с Вами не согласен. Я имею в виду работу несколько другого рода и мой подход к самому определению "высокооплачиваемая работа" также отличный от Вашего. Писать про это долго, тем более, что уже всё написано. Вы можете подписаться на мою бесплатную рассылку по этой ссылке:

http://www.knigotorgovec.com

и прочитать мои мысли по поводу проблемы трудоустройства людей без высшего образования.

Понятно. Я думал, что в Воронеже дела обстоят веселее. Я не имел в виду загнивающие фирмы, где платят 4-8 тысяч. Это, конечно же, не высокооплачиваемая работа, согласен на все 100%! По-моему, это вообще называется "труд задаром". Я говорил о вполне приличных конторах, где зарплата ниже 15.000 считается как бы предлогом для самоотвода работника. У нас в городе таких организаций не сказать чтобы мало и частенько они открывают вакансии на некоторые должности.

Я переправил мою статью, слово "высокооплачиваемая" заменил словом "хорошая". Вы будете публиковать статью?

В крупных городах может быть, но у нас любая работа, за которую платят 18.000-20.000 считается высокооплачиваемой! Разнорабочий на стройке больше 10 тысяч не заработает, на заводах 10...12 тысяч - это норма! В большинстве своём по городу зарплаты меньше, по официальной статистике - 6.500 рэ. Естественно такие деньги нельзя сравнивать с Московскими зарплатами и такую работу никак нельзя назвать высокооплачиваемой! Знаю, но не все живут в Москве! В России полным-полно небольших городов, где и 10.000 - очень хорошие деньги.

Да, отсутствие чего-то формального довольно часто служит поводом не поднимать зарплату. Но это для тех работодателей, которые вовсе не намерены предлагать настоящую высокооплачиваемую работу. Т.е., им нужны работники для выполнения каких-либо действий, не требующих особой ответственности и которые может выполнять почти любой человек, согласный работать за то, что ему предложат.

Я же имею в виду тех работодателей (а их, поверьте, немало), которые согласны платить хорошие деньги за ответственную работу. Им намного проще заплатить больше и быть уверенными, что работа будет выполнена на совесть, чем недоплатить и за это регулярно получать дополнительную головную боль.

Я привёл в пример такие должности, исходя из реалий рынка труда моего города. Привёл самые простецкие, на которые, на мой взгляд, может претендовать практически любой здравомыслящий человек. Зарплата выгодно отличается от среднестатической (опять же по моему городу с населением в 180 тысяч человек), работа ответственная, но достаточно доступная.