Работа, карьера, бизнес

Что такое конкуренция? Конкуренция — это участие в том же спортивном состязании, что и все остальные. Кто-то обязательно будет первым. Конкурентное преимущество в данном случае — это ваша уникальная форма участия в этом состязании, безусловно, включающая элементы предварительной подготовки и элементы экипировки. Конкуренцию и, собственно, самих конкурентов нельзя рассматривать как главного врага. Отсутствие конкуренции позволяет

Если выезд на природу в вашем коллективе — дело обязательно-принудительное, прежде всего нужно под любым предлогом снять с себя ответственность за проведение мероприятия. Если все едут отдыхать — вы тоже имеете на это право! Но если вас всё-таки назначили организатором — в этом есть и плюсы. Вы сможете сотворить незабываемый вечер, узнать поближе коллег, а впоследствии ещё и получить премию за свои организаторские способности! Разберёмся, что

В любом бизнесе рано или поздно появляется необходимость в измерении степени удовлетворенности потребителей, компания не может существовать без обратной связи с клиентами. В период ожесточенной конкуренции нам необходимо добиться лояльности к нашей компании со стороны клиента. Неудовлетворенные клиенты попросту перестают работать с нашей компанией. Мы не поставщики электроэнергии и воды, с которыми их потребителю придется работать в любом

Организация выставочных мероприятий… Казалось бы, что может быть легче? «Ангажирование» участников займет ну максимум недели две — а все остальное зависит только от организаторов.

Сегодня, чтобы стать вольнонаемником, не обязательно стрелять без промаха и владеть всевозможными боевыми искусствами. Представители абсолютно мирных профессий: няни, переводчики, репетиторы, программисты — пополняют армию «солдат удачи». Их оружие — знания, компьютер и Интернет. И они работают на себя. Избавиться от придирок начальника, ощутить вкус свободы — заветная мечта многих. Первыми, пожалуй, ее осуществили средневековые рыцари —

Что является причиной для начала оптимизации структуры? Основными причинами, которые побуждают руководителя заняться радикальными изменением существующей структуры компании, являются, во-первых, низкий уровень эффективности функционирования компании, во-вторых, сегодня уже не достаточно того, что было вчера: рынок диктует свои требования по внедрению новых товарных групп, применению новых технологий, требуется увеличить долю присутствия

Нам часто приходится делать «трудные звонки», например, с целью установления контакта с потенциальным клиентом, который знать вас не желает, или когда нужно предъявить претензии или взыскать долг. Чтобы максимально облегчить этот «телефонный труд», можно воспользоваться некоторыми правилами.

Когда в моей компании работало три человека, я даже не знал о существовании и уж тем более не думал о необходимости определения структуры. Когда в компании работало 12 человек, мы распределили обязанности и определили структуру управления, распечатали и вывесили на доску схему оргструктуры компании. Когда компания насчитывала более 50 сотрудников — ничего не изменилось. В скором времени мы достигнем штата в 100 человек, структура компании

Хорошее резюме — первый шаг к поиску работы. Советов и инструкций по его (резюме) составлению в Интернете и СМИ тьма-тьмущая. Пользуйтесь, хуже не будет. Но сейчас я хочу копнуть немного глубже и остановиться на некоторых нюансах, на том, о чем если и пишут, то вскользь. Я работаю в кадровом агентстве, и через меня ежедневно проходят десятки резюме.

Если вам не привыкать к оправданиям и оплошностям, а придерживаетесь вы фразы: «Не везёт в работе — повезёт в любви!» — можете и дальше жить с этими установками. Ведь вы к ним привыкли? Но если вы — успешный человек, берегитесь! Очень может быть, что кто-то за вашей спиной спит и видит, как бы подставить вам подножку. И такой момент лучше встретить во всеоружии!

Несмотря на все убедительные аргументы Минздрава, мы почему-то не бросаем курить. Курение по-прежнему остается распространенной привычкой, которая зачастую даже помогает нам общаться, успокаивает нервы и помогает сосредоточиться. Поэтому, к неудовольствию Минздрава, многие люди все еще находят удовольствие в курении. Но почему у одних это получается изящно и даже элегантно, а другие всегда и везде смотрятся с сигаретой как ученик (или

Маленькая компания, всего несколько человек, зачем нужна система? Я предлагаю развеять сложившиеся стереотипы о том, что специалист по персоналу нужен, когда в компании более 30 человек, а до этого вопросами персонала может заниматься даже секретарь, о том, что систему нужно строить тогда когда численность персонала превысила 50 человек и появилось стихийная система управления, а вот при количестве сотрудников 80 человек компания вообще

Самое прекрасное, что может дать миру женщина — новая жизнь. Желание иметь ребенка заложено в нас самой природой, и именно оно движет всеми нашими инстинктами и подтекстами сексуальных начинаний.

Итак, надомная работа найдена. Теперь вы будете по два-три часа в день чувствовать себя деловой женщиной и поднимать финансовое благосостояние семьи на недосягаемые высоты. Одно «но» — эти два-три часа следует еще найти. Где же взять необходимое время?

Вам приходилось проходить всевозможные собеседования при соискании работы? Мне да. Причем во многих случаях мне приходилось не заполнять анкету, а самому писать свое резюме. Через то же самое приходилось проходить и моим родственникам и друзьям. Обретя некий опыт в этом деле и разговаривая с работодателем, мы вывели некий идеал резюме. Его-то я вам и представляю. Сразу хочу сказать, что резюме должно выглядеть как документ, но не как

«Моему ребенку уже полгода, и я чувствую, что могу полтора-два часа в день уделять работе. И деньги лишние пришлись бы кстати. Какую работу я могу выполнять на дому?»

Чтобы понять, какой же должна быть зарплата сотрудников Вашей компании, чтобы им не приходило в голову искать новую работу, а Ваши вакансии были достаточно привлекательны для соискателей, необходимо провести некоторое исследование рынка труда.

По жизни нас сопровождает много традиций. Но, как любые традиции, одни из них имеют смысл, другие, изначально основанные на ложных предпосылках или же придуманы просто из безысходности. И ведь действительно, лучше идти, нащупывая дорогу и ошибаясь, чем стоять на месте и не получать никакой, даже отрицательной информации о пути к своей цели.