• Рубрики
  • |
  • Теги
  • Мнения
  • |
  • Обсуждения

Елена Погодкина (Pogoda)

  • Елена Погодкина
    • Статус
    • Читатель
    • Страна
    • Россия
    • Город
    • Набережные Челны

    Дата регистрации: 21.07.2008
    Последний раз был(а) на сайте: 22.11.2008 в 13:47

  • О себе

    Работаю ведущим менеджером по продажам а/запчастей КАМАЗ, считаю себя сильным человеком. Люблю заниматься домом и хозяйством, мечтаю завести кроликов. Замужем 18 лет, взрослая дочь студентка 1го курса ИНЕКА - модель школы-студии "Орхидея".
    Увлекаюсь инетрнетовскими логическими игрушками-бродиками (собиралками), дарю пройденные версии друзьям и подругам.
    Никогда не думала что буду писать статьи в глянцевые журналы, случайно наткнулась на интерне-рассылку по сайту Школа Жизни.ру . Тем более что жизнь всегда подкидывает вопросы на которые интересно искать ответы.
    Если вам понравиться буду очень рада получить любые комментарии к моим статьям. :-) :-) :-)

Последние комментарии

Что такое хорошая визитка? → Статьи → Работа, карьера, бизнес
22 ноября 2008 в 14:55 Сообщить модератору

мне понравилось - тем более что у меня визитка тоже на белом фоне фамилия/имя и телефон (сотовый)

0 Ответить

Как написать рекомендательное письмо? → Статьи → Работа, карьера, бизнес
22 ноября 2008 в 14:01 Сообщить модератору

Обязательно воспользуюсь, тем более ГД вроде как ко мне неплохо относиться.

0 Ответить

Как «весело» дурят не нашего брата? → Статьи → Законы и безопасность
22 ноября 2008 в 09:00 Сообщить модератору

Так получается что ВСЕ так могут кинуть своих клиентов! Даааа

0 Ответить

Как «весело» дурят не нашего брата? → Статьи → Законы и безопасность
21 ноября 2008 в 21:33 Сообщить модератору

Вот это разводка так разводка - не скажешь что у нее борода! Но я бы не купилась.
За сим желаю всем здравствовать.

0 Ответить

Что гарантировано работнику при сокращении? → Статьи → Работа, карьера, бизнес
20 ноября 2008 в 21:16 отредактирован 20 ноября 2008 в 21:20 Сообщить модератору

Здравствуйте ВСЕ!
Теперь меня не сокращают - вот в чем проблема! а так я могла бы получить компенсацию за 2а месяца(процедура работает во всю!- согласно статье 78 которая опирается на статью 77 КЗОТа) - и спокойно искать работу!
Смотрите внимательно на основании какой статьи вас увольняют!
Вот такие пироги!
На счет того на чьей строне суд - из практики видно что (в последнее время) суд на стороне работника предприятия, а не работодателя!!!!!! Так что ОТСТАИВАЙТЕ СВОИ ПРАВА!

0 Ответить