На «почетную и одновременно ответственную должность» зачастую напрашиваются те, кого родители малыша совсем не хотят видеть в роли няни своего ребенка. И наоборот — «желаемые» кандидатуры почему-то не изъявляют горячего стремления прямо завтра приступить к новым обязанностям. Тем не менее вопрос — решаем.
Где же искать няню для ребенка?
1. Ближе всех — родственники. Но тогда придется быть готовыми к советам во всех областях жизни, даже если родители ребенка в них особо не нуждаются. Ведь трудно предъявлять пусть и обоснованные претензии к родным людям, которые когда-то вырастили тебя самого. Вопрос об оплате также не будет легким.
И все-таки положительных моментов — гораздо больше. Главный из них — «няней» родную бабушку или тетю можно назвать только с большой натяжкой. Фактически, это вторая мать, нежная и чуткая. Внуков, например, по свидетельству специалистов, обожают чуть ли не больше, чем детей. Опекают, во всяком случае, очень заботливо и никогда не обидят.
2. Прямо противоположный вариант — наем через биржу труда или специализированное агентство. Родители ребенка получают (с той или иной степенью гарантии) услуги дипломированного специалиста (педагог, медицинский работник). Минус только один: нет твердой уверенности в добросовестности человека со стороны.
3. Поиск с помощью различных распространителей массовой информации. Чем шире его спектр, тем больше шансов на успех.
Основные:
- радио;
- местное кабельное телевидение;
- газеты;
- стационарные городские доски объявлений;
- Интернет.
4. Бумажные объявления, написанные от руки или распечатанные на принтере и расклеенные по городу, особенно «густо» — в районе проживания семьи, вплоть до дверей соседних подъездов. Дальше при выборе кандидатуры придется полагаться на удачу и собственную интуицию.
5. «Няня по рекомендации» — по-прежнему самый оптимальный вариант. Только Мэри Поппинс в известной сказке не признавала рекомендаций. Во всех остальных случаях родителям ребенка крупно повезет, если в хорошо знакомой им семье под присмотром великолепной няни подрастают малыши. Остается только не упустить момент, когда в ее услугах больше не будут нуждаться, когда дети приятелей станут уже достаточно самостоятельными.
Только необходимо договориться заранее и время от времени напоминать о серьезности своих намерений, подтверждать (непременно согласованные с ней) условия найма. В такой ситуации часто важным аспектом выступают будущие обязанности сотрудника. Их круг должен быть четко очерчен исключительно заботой о воспитаннике. Не стоит искушать судьбу и нагружать человека дополнительной, не свойственной ему работой. Даже за дополнительную плату.
Вполне достаточно, если няня будет:
- кормить, переодевать (маленького — пеленать) ребенка, поддерживать его гигиену;
- играть, в том числе — в развивающие игры;
- выводить на прогулки на свежий воздух, когда позволяют погодные условия;
- сопровождать на занятия вне дома (танцы, бассейн, спортзал);
- читать книги, учить буквы, цифры, контролировать выполнение уроков, оказывать посильную помощь в разъяснении материала по школьным предметам.
Каждый из вышеперечисленных пунктов желательно обсудить отдельно и в деталях, чтобы в будущем не возникло недоразумений.
Весьма желательно в беседе с няней сделать акцент на своем понимании: няня и домработница — две разные должности в сфере услуг. И поэтому мытье посуды, стирка (любого) белья, сухая, влажная уборка мебели и пола находятся вне области ее деятельности.
Ее забота — ваш ребенок, и все внимание следует посвящать только ему.
Потратив время и силы на поиски и выбор няни, родители ребенка впоследствии могут быть спокойны, зная, что их малыш под надежным присмотром.
Владимир Радченко, как мне Вас жаль...бедный мальчик, читающий женские журналы для простушек...Почему Вам не выписывали что-то вроде...